Meine Mission ist die Suche nach einem seltenen Gut:
Zufriedenheit.
Als Kunde suchen Sie Kandidaten, die einen positiven und langfristigen Einfluss auf den Erfolg Ihres Unternehmens haben. Als Kandidat möchten Sie zu einem Arbeitgeber, der mit Vergütung, Sozialleistungen, Karrierechancen und Unternehmenskultur Ihren Einsatz schätzt.
Eine Mission, die machbar ist.
Als HR Recruiting Partner unterstütze ich deutsche und internationale Kunden bei der Besetzung von Positionen im Top- und Mittelmanagement. Der Fokus liegt auf kaufmännischen Positionen im Bereich Finance, HR und Marketing.
Zu meinen Kontakten gehören sowohl erfahrene High-Potentials als auch junge Talente, die den größten Teil Ihrer beruflichen Laufbahn noch vor sich haben.
Meine Arbeitsweise basiert auf der Verinnerlichung der Anforderungen und Interessen meiner Kunden, auf einem jederzeit professionellen Auftreten und auf objektiver, ehrlicher und transparenter Kommunikation.
Mit Kunden und Kandidaten verbindet mich eine professionelle Partnerschaft, die nicht selten schon zu Freundschaft geworden ist.
Sie sind bereit für eine neue Herausforderung?
Sie sehen sich als Spezialist oder als Führungskraft im Mittel- oder Top Management?
Die Schwerpunkte der Positionen, die ich für meine Kunden zu besetzen habe, liegen in folgenden Bereichen:
| Finanzen: | Controlling, Rechnungswesen, Steuern, Audit, Treasury |
| Personal/ HR: | Generalist, Specialist, Leitung, Compensation & Benefit, Recruiting |
| Marketing: | Product Manager, Category Manager |
Ich freue mich darauf, mit Ihnen über die Möglichkeiten zu sprechen.
• Eine eigene langjährige Erfahrung in verschiedenen internationalen Unternehmen ermöglicht mir eine erfolgreiche Suche nach dem richtigen Kandidaten
• Meine Kunden und Kandidaten profitieren davon, dass ich vom ersten bis letzten Moment selbst kontaktiere
• Ich stehe hinter allen meinen Kandidaten und übernehme die volle Verantwortung
• Die Positionierung meiner Kunden in unterschiedlichen Branchen erlaubt mir eine Suche ohne Konfliktpotential
• Ich arbeite qualitätsorientiert, nicht umsatzgetrieben
• Ich stehe für eine effiziente und unkomplizierte Vorgehensweise
• Allerhöchste Diskretion ist Standard
| Behind the scenes: | Karin Gerhards |  |
| 1970 | Geboren in München |
| 1997 | Abschluss als Diplom-Betriebswirtin (FH) |
| Schwerpunkt Personalwesen | |
| 1998 – 2005 | Adobe GmbH, HR Specialist Central Europe |
| GSI Lumonics, HR Manager Central Europe | |
| Amazon.de GmbH, HR Business Partner | |
| 2006 | Gründung von HR Balance |
Sie können mir schreiben, mailen oder mich anrufen. Ich freue mich darauf, Sie kennen zu lernen.
HR Balance
Karin Gerhards
Dammäckerring 24
D – 69256 Mauer bei Heidelberg
Phone 0049-6226-785932
Mobile 0049-173-1312026
UID-Nr: DE252465993
Karin.Gerhards@hr-balance.de
